根据《新余市人民政府办公室关于市政府特殊津贴人员选拔工作若干规定》（余府办发（2013）12号）文件精神，新余市开展了第五届市政府特殊津贴人员选拔工作，通过单位推荐、逐级审核、专家评审、组织考察、社会公示等程序后，新余国科党委委员、副总经理罗喜平被认定为新余市第五届特殊津贴人选。
新余市实施政府特殊津贴制度是加强高层次人才队伍建设的一项重大举措，对于集聚人才、激励人才具有重要意义。罗喜平同志此次被认定为新余市第五届特殊津贴人选，将进一步激励新余国科各类人才在各自岗位上勇于创新、奋发有为，大力营造人人争当先进、人人赶超先进的良好氛围，为新余国科及新余市的高速发展作出新的更大贡献。（陈炜）
